前言

最近在看头条，一刷到程序员，都是“青春饭”，“35岁是个坎”，“赶紧准备副业”，“转行”，“不如送外卖”等关键词，着实令人悲伤。

为啥有此现象呢？

我想主要原因还是自身的不安全感。IT行业虽有着光鲜的外表，往往跟高薪联系在一起，但其实背后的努力和压力也相对更大。需要不停的学习，才能让自己不被淘汰。持续学习，对普通人而言，是一种挑战，很多人做不到。随着年龄增大，自身实力提升不高，公司当然愿意用更年轻的费用更低的小伙子来代替你。

如何躲过此劫？

横向发展

软件工程不只是一个技术工种，也不只是依赖技术。当你不愿意继续专研技术时，个人的软实力，如沟通协调表达能力，领导能力，同样是一个亮点，这往往是小年轻不具备的。某公司年会唱到，“到头来，干不过写PPT的”，说的就是软实力。

纵向发展

即技术专家路线，这条路是孤独艰辛的，没有兴趣往往走不下去。但往往也是最靠谱的，因为公司的管理岗位毕竟一个萝卜一个坑，但干活的人都需要，尤其是技术能力强的。

转行

“世界那么大，我想去看看”。的确，人生路很长也很短，开心最重要，实在混不下去，或者受不了，干其他的也行啊。开滴滴，送外卖，身体虽累，但是心舒坦！！！

其他

当一天和尚撞一天钟，车到山前必有路。